Da mesma forma que pessoas, empresas têm etapas de crescimento.
Nos primeiros anos, as pessoas precisam ser nutridas e demandam cuidado dos pais no que chamamos infância.
Depois, na adolescência, já temos autonomia, mas ainda não encontramos o caminho.
Finalmente, na fase adulta, a maioria de nós já se encontrou e constrói patrimônio, família, relacionamentos – aos poucos vamos crescendo, subindo os degraus da vida.
Com empresas é bem parecido – só que muitos empresários, quando encontram seu caminho, ficam parados naquele degrau por décadas.
Eu chamo de empresas-bonsai. Não crescem.
Ou então se tornam empresários-polvo, contratam montes de pessoas, mas continuam concentrando todas as decisões, o que gera sobrecarga e os impede de explorar plenamente o seu potencial.
Esse é um dos temas que abordo nos meus treinamentos para mostrar aos empresários como construir empresas vendáveis, que crescem e prosperam, sem que eles precisem estar lá todos os dias.