Misturar negócios com amizade pode ser complicado.
Quando não se respeitam limites entre o profissional e o pessoal, há boas chances de ferir sentimentos e prejudicar o desempenho da equipe.
A gente aprende desde criança que amigos amigos, negócios à parte, mas eu penso que só porque existe potencial para bagunçar o enredo, isso não significa que você deva evitar ter amigos no trabalho.
Pelo contrário, todas as pesquisa do Great Place To Work, que monitora os melhores ambientes de trabalho no mundo, mostram que as pessoas que têm amigos no trabalho produzem mais e são mais satisfeitas.
Além disso, você não precisa sair para beber ou compartilhar detalhes pessoais para criar vínculos de amizade com alguém. Relacionamentos são construídos com autenticidade e compaixão.
E lembre: qualquer amizade tem momentos difíceis.
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Até a próxima!