Gestão & Negócios

Você foi convocado para a entrevista, e agora?

Às vezes os candidatos querem tanto a vaga que fariam qualquer coisa para conseguí-la, mas isso é bom?

Na minha experiência, depois de algum tempo, se a posição não for aderente ao perfil da pessoa, a relação acaba se desgastando e é pior para todos.

Uma solução que tenho adotado com frequência quando tenho uma dúvida a respeito de um candidato é dar-lhe um projeto para ele ou ela demonstrarem as suas habilidades fazendo e não apenas falando.

Acho justo que o projeto não leve mais de quatro horas, que é o tempo que levaria uma dinâmica qualquer de recrutamento, por exemplo.

Às vezes, quando quero ir mais fundo, encaro como um projeto freelance e negocio uma contrapartida financeira.

Do lado do candidato essa estratégia também tem benefícios porque é uma ótima maneira de aprender sobre a empresa. Em suma: todos ganham.

Para mais recomendações sobre negócios, participe da minha mentoria online, toda quarta-feira às quinze horas. Basta fazer a inscrição aqui.

Comentários

comentários

Missão de Negócios em Portugal (4-8/mai/20)

Seminário gratuito

Encontro AO VIVO

Converse online AO VIVO com Claudio Nasajon

Venha compartilhar experiências e encontrar soluções para aplicar no seu próprio negócio.

Siga-me no YouTube

Pílulas de gestão

Para receber gratuitamente, por e-mail, vídeos, artigos e dicas sobre negócios, preencha os dados a seguir.

Sou contra SPAM! Seus dados estão seguros comigo.

Podcast “Gestão Empresarial” no iTunes

Siga-me no Facebook